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过去一年，开平市坚持和发展新时代“枫桥经验”，立足基层实际，因地制宜，紧盯社会治理末梢，建强综治中心、下沉政法资源、整合社会力量，全力开展“1+6+N”基层社会治理工作体系建设（“1”指综治中心，“6”指综合网格、法院、检察院、公安、司法以及“粤平安”社会治理云平台，“N”指其他政法综治和社会力量），着力打造群众“家门口”的矛盾纠纷多元化解“一站式”平台，壮大解纷队伍力量，探索“枫桥式”工作法，不断夯实高质量发展的平安根基。
接下来，开平市将继续坚持和发展新时代“枫桥经验”，深化“1+6+N”基层社会治理工作体系建设，聚焦多元共治提升基层社会治理效能，推进“枫桥式”综治中心示范点创建，整合推动政法力量下沉基层，充实多方社会力量参与解纷工作，进一步提升矛盾纠纷预防化解法治化水平，实现“预防在前、调解优先、运用法治、就地解决”，助力建设更高水平平安开平、法治开平，为全市高质量发展保驾护航。
市委政法委部署开展政法系统领导干部下沉镇（街）综治中心化解矛盾纠纷工作，市级政法领导干部28人和各镇（街）人民法庭、派驻检察机构、派出所、司法所等部门负责人下沉至15个镇（街）综治中心、13个村（社区）综治中心，紧盯群众“急难愁盼”问题，深入一线、加强指导、力求把基层矛盾纠纷发现在早、化解在小。自工作开展以来，累计下沉综治中心77次，接访群众276人次，解决群众诉求（矛盾纠纷）54件。
根据《2024年全省政法干警教育培训工作要点》，青海省政法系统今年力争政治轮训实现全覆盖。省委政法委举办了2期政法领导干部政治轮训班。各市（州）委政法委、省直政法单位将贯彻落实《青海省政法干警政治轮训办法（试行）》作为重要抓手，依托党校、高校、红色教育基地分层分类开展政治轮训，推进新时代政法干警政治轮训工作制度化、规范化、体系化、常态化。