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接到投诉后，澎湃新闻尝试联系58同城平台涉事店铺关联企业济南宅急修防水科技有限公司。4月10日至4月12日，记者数次拨打维修师傅提供的公司老板电话，以及公开信息查询的公司注册电话，均无法接通。随后，澎湃新闻致电58同城平台，58同城相关工作人员表示，会将马先生情况向上反馈，若情况属实，平台会配合提供相关信息。
打造覆盖全县乡镇的8个诉讼服务站。8支法官团队与街道乡镇实行“周联系、月驻站、季排查”工作模式，并创新“坐、巡、访、会、听、复”六诊工作法，推动纠纷化解由“对簿公堂”转变为“握手言和”；主动融入地方多元解纷体系，充分借助两委、乡贤、调解员、网格员等资源，形成“法官+N”合力，实行小纠纷随手调、大纠纷联合调，有效发挥诉调、访调等对接机制。
龚正指出，要聚焦重点、狠抓落实，统筹考虑水环境、水生态、水资源、水安全，加快推进太湖流域片幸福河湖建设，努力当好新时代河湖保护治理标杆。要改善水环境，坚持精准治污、科学治污、依法治污，既要加强源头治理，减少污染物入水，又要加强水体治理，改善河湖水质。要修复水生态，推动水生态整体性保护、系统性修复，开展河湖治理专项行动，着力提升河湖生态系统多样性、稳定性、持续性。要保护水资源，深入实施国家节水行动，完善水资源刚性约束机制，加强饮用水水源地保护。要保障水安全，抓设施建设，抓调度管理，抓应急处置，全力防御水灾害，守牢安全底线。
近年来，用人单位违法解聘、开除员工的相关新闻，频繁登上网络热搜。刘女士的经历虽然听起来离谱，但在职场上早已不是孤例，甚至有着相当程度的代表性。尽管这些用人单位的做法，在仲裁、庭审等环节中根本站不住脚，必然会被纠正并勒令赔偿，但劳动者的事业与生活多多少少会受到负面影响，难以得到100%的补偿。对此，社会一方面要从观念出发，推动用人单位及其管理者树立端正的劳动观，使过度加班、公私不分、轻视员工个人权益等职场不良风气逐渐得到扭转；另一方面也要加强执法力度，使劳动法长出更锐利的“牙齿”，进而使用人单位有所忌惮，从“不敢侵权”逐步过渡到“不能侵权”“不想侵权”。