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发挥“关键少数”作用。法院领导干部特别是“一把手”要切实担起“关键少数”的关键责任，带头严实工作作风，在践行“不折不扣抓落实”、“雷厉风行抓落实”、“求真务实抓落实”、“敢作善为抓落实”上树标杆、作表率。要在洁身自好、廉洁自律上树标杆、作表率，做到自身清、自身正、自身硬。要带头办案、带头接访，院长要坚持主持审判委员会，更好发挥领导、监督作用。重视年轻干部培养，鼓励他们在一线急难险重任务中磨练本领，经风雨、见世面、长才干。
扬子晚报相关评论文章指出，众口难调，节假日的调整不可能让所有人都满意，只能尽可能尊重大多数人的意见。调休只是手段，怎样对民众工作生活和经济社会发展都有正向意义，才是关键。这个寻找最优解的过程，本身就必定能获得更多认可和共鸣。要获取最优方案，需要统筹考虑，听取百姓和企事业单位的声音。如果只“浅听”一下也是不够的，举个例子，从舆论场域的观点，烦恼于调休带来的前后补班之声较多，有网友直接建议长假取消调休，但在相对“低调”的意见里，一定也有众多赞成调休、不支持取消调休的网友，有必要得到同样重视。
习近平总书记反复强调：“江山就是人民、人民就是江山，打江山、守江山，守的是人民的心。”司法审判工作，说到底是一项“守心”的工作。要始终“把屁股端端地坐在老百姓的这一面”，始终把人民群众满意不满意作为评判审判质效、改革成效的标准，以“如我在诉”意识把暖民心的“小案”、顺民意的“实事”办好，让人民群众切实感受到公平正义就在身边。
维护国家安全，提升能力建设至关重要。党的二十大报告提出“增强维护国家安全能力”。近年来，用好科技创新成果，在维护国家安全所需的物质、技术、装备等方面的保障能力建设上，取得不小成绩。同时，涉及到人才、法律、机制等方面的安全保障举措，也在持续完善。加快推进国家安全体系和能力现代化，还需更加注重协同高效、法治思维、科技赋能、基层基础，推动各方面建设有机衔接、联动集成，确保维护国家安全时有基础、有能力、有保障。