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留学生回国发展如何发挥优势?戴科彬建议:“在求职过程中,留学生可以分享自己与不同文化背景的同学、老师相处经历。如有国际项目合作、外文资料翻译等活动,可以展示自己的语言能力。留学在外,学子需要独自处理林林总总的问题,因此有不少企业看重留学生独立解决问题的能力,大家可以在工作中主动寻找解决方案,将自己的专业知识、技能和同事分享。”
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凯时k66今年初,中华全国总工会印发《大国工匠人才培育工程实施办法(试行)》,提出计划每年培育200名左右大国工匠,示范引导各地、各行业培养工匠人才。截至目前,我国技能人才总量超2亿人,高技能人才超6000万人,成为中国制造、中国创造的中坚力量。