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会议指出，上海经济运行基本面保持着向好态势，二季度是抓经济增长的重要窗口。要找准瓶颈，精准发力，咬定全市GDP增长目标，在强化对标对表、找准差距短板、聚焦重点关键上再加力。要发挥经济大区“动力源”作用，提升重点企业的贡献度，全力为企业提供精准服务，破解发展瓶颈，努力推动企业实现更好发展，为全市多作贡献。要提升政策“组合拳”、活动“嘉年华”的融合度，放大已有政策的实施效果，发挥“五五购物节”“上海之夏”活动的综合效应，切实把政策红利转化为发展红利，把活动流量转化为发展增量。同时，加快研究储备后续政策，强化对经济形势跟踪监测预警。
原本，张启峰是没有这么大底气把小麦早收回来的。“正常收获小麦，为了减少水分留存，需要把握收割时机，让小麦自然风干。可一旦遇到大雨，就容易受损失。”张启峰说，想少受天气影响，提前收割，就必须进行人工烘干和仓储。入手一套专业设施投入大，他下不了决心；运到外地烘干和仓储，每吨小麦的成本又会增加约200元。所以小麦收割好后，张启峰往往选择直接销售，单价略低，但节省成本。
记者5月27日从中央网信办获悉，近期，一些网络账号臆测编造公共政策、虚构突发案事件、捏造社会民生领域谣言，严重误导公众认知，引发群众恐慌担忧，扰乱社会秩序。网信部门指导网站平台持续加大监测和处置力度，及时溯源并关闭谣言首发账号，今年以来，累计处置违法违规账号10859个。
聘任制公务员不是新鲜事物。早在2007年，上海与深圳就率先试点招聘聘任制公务员。2017年，中办、国办印发《聘任制公务员管理规定（试行）》，对各种条件、程序等做了明确规定。多年下来，聘任制在严格规范下稳健运行，效果有目共睹。从长远看，聘任制公务员仅仅是公务员正常招聘的一种有益补充，并不意味着就会成为主流。可见，聘任制有章可循、有法可依。严格遵循法律法规，确保“能进能出”，才能发挥聘任制较为灵活的优势，把匹配岗位、能够更好服务群众的人才选拔出来。