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宁夏回族自治区市场监管厅相关负责人介绍,宁夏市场监管厅开展“放心消费在宁夏”提质扩面行动,坚持线上线下全渠道发力,生产流通全链条推进,不断优化消费环境。目前,宁夏先后制定《宁夏消费品召回工作管理暂行办法》《全区市场监管系统消费投诉信息公示工作实施意见》《宁夏12315投诉举报处理工作规范》,市场监管部门、司法部门联合开展网络消费纠纷人民调解工作,着力解决网络消费纠纷、重大疑难和群体性消费纠纷调解难的问题,目前已设立网络消费调解组织21家。畅通12315互联网平台、微信小程序等投诉举报渠道,及时受理、快速处置。指导更多企业建立消费纠纷店内在线调解工作机制,实现消费者、企业和市场监管部门通过网络进行消费纠纷三方在线调解,有效延伸消费维权服务窗口和触角,实现消费纠纷不出店,提升纠纷店内和解率。
新京报讯(记者张静姝 通讯员王一博 李红梅)4月28日,北京市延庆区人民法院召开“近三年劳动争议案件审理情况”新闻发布会,介绍了该院自2021年至2024年第一季度期间劳动争议类案件的基本情况和主要特点。 延庆法院党组成员、副院长徐应举介绍,近三年来,在延庆区“1+4”政法工作体系牵引下,辖区特色行业劳动争议案件、新就业形态劳动争议案件数量累计占比不足5%,仅呈偶发态势,中小微企业仍为主要涉诉主体。群体性案件数量、占比连续三年大幅度下降,2021年共11起279件(人),占比69.57%;2022年9起79件(人),占比37.09%;2023年5起57件(人),占比24.15%。同时,该院与区人力资源和社会保障部门依托七大合作机制,裁审衔接密切,案件分流成效显著,仲裁阶段化解率连续三年持续提升,2021年为66%、2022年为71%、2023年为82%。 在此态势下,延庆法院在该类案件的审理中发现,有些用人单位未与劳动者签订劳动合同的情况仍然存在,个别劳动者对用人单位规章制度仍然缺乏重要性认识,部分劳动者证据留存意识仍然有所欠缺。 为此,延庆法院特对用人单位和劳动者分别做出以下法律提示:用人单位要及时与劳动者签订书面劳动合同,按时足额支付劳动报酬,依法为劳动者参加社会保险,规章制度的制定要经民主程序,并依法公示和告知劳动者,此外,还要严格执行企业规章制度,严格按照法定程序进行岗位调整、工资发放、解除劳动关系等事项。 劳动者要做到“四个注意”:注意审查劳动合同条款,妥善保存劳动合同原始文本;注意学习用人单位规章制度;注意做好工作留痕,留存工作相关证据,以备不时之需;注意提高警惕,审慎签署离职材料。编辑 刘倩 校对 卢茜m6米乐最新下载地址
同时,科教基础设施、交叉研究平台重大科技成果加速产出,助力协同创新:脑认知功能图谱与类脑智能交叉研究平台打造的类脑认知智能引擎“智脉”,为类脑智能和计算神经科学研究者提供了一套全新的通用基础组件;深部资源探测技术装备研发平台建成中国首套智能导钻系统“模块-仪器-系统”全链条、体系化研发测试平台,推动中国智能导钻装备的研发;大科学装置用高功率高可靠速调管研制平台研制的高性能速调管,助推实现中国大科学装置核心器件的发展。m6米乐最新下载地址
数据显示,自2021年起至2023年底,拉萨两级法院受理涉知识产权案件共计488件。其中民事478件,审结446件,结案率达93.3%。刑事8件,审结7件,结案率达87.5%,涉及的罪名有假冒注册商标罪、销售假冒注册商标的商品罪等。行政案件2件,审结2件,结案率达100%。较前三年,知识产权案件数量增长近6倍。拉萨市经济社会高质量发展对知识产权保护的需求明显扩大。m6米乐最新下载地址(撰稿:杨艺纪)