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该调查于今年3月进行，旨在剖析本地中小企业对近期营商环境的信心程度。调查显示，第二季度综合营商指数微升3.6至47.3，约恢复至去年第四季度水平。除“招聘意向”录得轻微下跌外，其余“环球经济”“营业状况”“盈利表现”和“投资意向”4个分项指数均有不同程度上升，显示香港中小企对第二季度生意的信心转趋乐观。其中，“环球经济”分项指数停止连续三个季度下跌态势，录得反弹。

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必威app手机下载精装版（二）检察机关应当全面审查劳动关系中相关约定合法性，保障劳动争议领域实质公平。劳动用工法律关系中，劳动者一般处于相对弱势的地位。尤其在建筑等劳动密集型行业中，普遍存在劳动者法律意识不强、自我保护能力不足的现象。用人单位与劳动者之间工伤补偿协议有异于一般的民事合同，不能过分强调当事人意思自治。司法机关对于双方合意应当主动进行审查，在法律框架下对约定内容进行规制和约束，确保符合劳动者权益保障的相关法律规定，防止用人单位以双方“自愿”合意的形式，规避法律强制性义务，导致劳动者在危困情况下权益受损。本案检察机关通过抗诉，维护了《中华人民共和国社会保险法》《工伤保险条例》等相关法律规定的权威性与统一适用，彰显了国家工伤保险制度要义，也为劳动者群体维护自身合法权益提供了参照样本，实现了“办理一案、治理一片”的良好社会效果。