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为此，该意见提出：县级以上地方各级人民政府及国务院部门应当开设政务新媒体，其他单位可根据工作需要规范开设。一个单位原则上在同一平台只开设一个政务新媒体账号，鼓励在网民集聚的新平台开设政务新媒体账号。严格按照集约节约的原则统筹移动客户端等应用系统建设，避免“一哄而上、一事一端、一单位一应用”，移动客户端要全面支持IPv6（互联网协议第6版），支持在不同终端便捷使用。
会议强调，要在抓紧抓实司法部机关、直属单位和全系统政治建设上持续发力、久久为功，坚持党的绝对领导，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，严守政治纪律和政治规矩，筑牢政治忠诚。要从严从实开展党纪学习教育，以部机关长期以来发生的严重违纪违法案例为反面典型，深入开展警示教育，学纪、知纪、明纪、守纪。要深刻认识司法行政系统党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，纵深推进正风肃纪反腐，在铲除腐败滋生的土壤和条件上综合施治，保持惩治腐败高压态势。党组要扛牢全面从严管党治警主体责任，党组成员要严格履行“一岗双责”，以身作则，严负其责，采取硬实举措锻造忠诚干净担当的过硬队伍，为司法行政工作高质量发展提供坚实保障。
省司法厅认真贯彻落实全省招商引资暨优化营商环境大会精神，结合开展“全省优化法治化营商环境提质增效年”行动部署，优化升级法治化营商环境问题线索“一键举报”平台，及时向社会发布公告，明确受理范围、举报流程，让广大人民群众和经营主体反映强烈的问题线索“一键直达”，建立健全受理研判、督察转办、跟踪问效、追责问责机制，推动招商引资、法治化营商环境等方面难点堵点痛点问题有效解决，以更优法治化营商环境有效维护人民群众和经营主体合法权益。
（二）检察机关应当全面审查劳动关系中相关约定合法性，保障劳动争议领域实质公平。劳动用工法律关系中，劳动者一般处于相对弱势的地位。尤其在建筑等劳动密集型行业中，普遍存在劳动者法律意识不强、自我保护能力不足的现象。用人单位与劳动者之间工伤补偿协议有异于一般的民事合同，不能过分强调当事人意思自治。司法机关对于双方合意应当主动进行审查，在法律框架下对约定内容进行规制和约束，确保符合劳动者权益保障的相关法律规定，防止用人单位以双方“自愿”合意的形式，规避法律强制性义务，导致劳动者在危困情况下权益受损。本案检察机关通过抗诉，维护了《中华人民共和国社会保险法》《工伤保险条例》等相关法律规定的权威性与统一适用，彰显了国家工伤保险制度要义，也为劳动者群体维护自身合法权益提供了参照样本，实现了“办理一案、治理一片”的良好社会效果。