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这些案例中，人民法院保障劳动者的工资收入等基本需求，并不断满足劳动者在确认劳动关系、平等就业、休息休假等方面的更高要求。李某与某服饰公司劳动争议案中，李某陪妻子待产，要求用人单位支付护理假工资，人民法院依法予以支持，减轻女性在育儿阶段的负担，推动用人单位构建生育友好的就业环境。
翻山越岭，长途跋涉。“五一”假期，贵州省水利水电勘测设计研究院有限公司高级工程师雷盼，和同事们一起查勘水利设施选址。贵州省提出力争用3年时间建设300多个骨干水源工程。刚获得全国五一劳动奖章的雷盼感到重任在肩：“总书记的节日祝贺和诚挚慰问为我们指明了方向。我们一定高质量完成查勘、设计、技术攻关等工作。”
“五一”假期，南方电网云南昆明供电局工作室内，高级继电保护员、特级技师李辉与同事们热烈讨论，碰撞出“运行中检测电流互感器中性线开路”这一课题的解决方案。30多年来，李辉带领团队完成60余项技术攻关。“总书记指出，‘在辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动中成就梦想’。一线工人完全可以在生产实践中创新创造，大展身手，实现梦想。”李辉表示。
强化行政检察履职。坚持强化履职，实现对行政诉讼和执行活动的有力监督。在履行法律监督职责中，协同人民法院、行政机关等依法规范推进行政争议实质性化解。扎实有序推进行政违法行为监督，对履行法律监督职责中发现的行政机关违法行使职权或者不行使职权行为，通过制发检察建议等督促其纠正。深化强制隔离戒毒检察监督试点，实现有效衔接、有效监督。完善检察监督与行政执法衔接制度，推动行政执法与刑事司法双向衔接，既防止以罚代刑，又防止当罚不罚。