“目前，日本政府鼓励企业投资节省人力的设备，并致力于推动改善老年人就业环境。”日本业务流程外包与人员配置协会会长、日本人力资源服务产业协会理事青木秀登介绍说，该国政府还在考虑建立一种新的“培育型就业制度”，作为海外劳工雇佣的新制度。日本人力资源服务产业通过不断解决“聘用·就业”的最佳匹配方式、“雇佣·就业”的精准服务模式等，目前正迎来快速变革与发展的新机遇。

      新时代改革开放具有许多新的内涵和特点，其中很重要的一点就是制度建设分量更重，改革更多面对的是深层次体制机制问题，对改革顶层设计的要求更高，对改革的系统性、整体性、协同性要求更强，相应地建章立制、构建体系的任务更重。新时代谋划全面深化改革，必须以坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化为主轴，深刻把握我国发展要求和时代潮流，把制度建设和治理能力建设摆到更加突出的位置，继续深化各领域各方面体制机制改革，推动各方面制度更加成熟更加定型，推进国家治理体系和治理能力现代化。196体育官方

      还需注意的是，窗口工作人员的培训也应纳入窗口建设规范中来，牵头部门应组织各级综合窗口和业务审批人员开展培训，保障线上一网、线下一窗、自助机、移动端等多渠道端口多级覆盖，提供同标准服务，确保材料、时限、服务标准统一，线上线下同标准办理。196体育官方

      报告显示，生态环境部将进一步完善适应气候变化政策体系，会同有关部门继续加强统筹协调，强化气候变化影响和风险评估，推动深化气候适应型城市建设试点，提升重点领域和区域适应气候变化的能力，加强适应支撑保障和能力建设，积极拓展适应气候变化国际合作，为提升全球适应气候变化能力贡献中国方案。196体育官方（撰稿：齐学育）