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江某于2019年9月17日入职某医疗公司从事内勤工作。该公司考勤制度规定：员工上下班应进行考勤管理，未经批准无故不上班，单次迟到、早退或未经审批外出、离岗超过60分钟视为旷工一天。每月累计迟到和早退时间大于10分钟小于30分钟的，扣当月工资的1%。每月迟到超过3次，从第4次开始每迟到1次视为旷工1天，员工每旷工1天，扣当月工资的8%。
南京航空航天大学航空学院飞行器环境与生命保障工程专业2020级学生，中共党员。曾获全国优秀共青团员、江苏省优秀学生干部、江苏省“三下乡”社会实践先进个人称号。主持国家级创新项目1项，获优秀结题。曾任校学生会执行主席，带领团队获评“全国高校共青团新媒体重点工作室”。
中国国际交流协会副会长刘洪才说，近年来中匈两国在共建“一带一路”倡议框架下，积极开展各领域务实合作。中匈两国都有着悠久历史和灿烂文化，尊重彼此发展道路，推动文明和谐共处、互学互鉴，为两国人民相知相亲、东西方文明交流互鉴作出了积极贡献。
2021年，井下遇到了一个难题，掘进队在早班检修时，设备和线缆一切正常，但到生产开始时，工作面的传感器就无规律地闪断，严重影响生产。“一定要弄清楚到底是怎么回事。”李岩在井下值守10多个小时后发现了问题所在――梭车经过时产生的磁场干扰了传感器的正常工作。他立即提出并实施了一系列优化方案，有效解决了这一问题。