赛义德表示，突中关系历史悠久，建交以来两国关系实现长足发展，务实合作取得丰硕成果。突方坚定恪守一个中国原则，坚定支持中国维护国家主权和领土完整，坚决反对外部势力干涉中国内政。突方高度赞赏中方在突尼斯建设的一系列高水平合作项目，期待同中方加强在基础设施建设、卫生医疗、旅游等领域合作，推动突中关系不断发展。

      《青年就业见习实施办法》明确，见习人员范围为：离校2年内未就业的高校毕业生、高校毕业学年在校生以及对口支援西藏等地区的高校毕业生；离校2年内未就业的中国台湾高校毕业生、中国台湾高校毕业学年在校生；离校2年内未就业的特殊教育院校职业教育类毕业生、毕业学年在校生；以及进行失业登记的16岁至24岁失业青年。东方心经资料免费大全

      李强指出，中方坚定支持埃方走符合自身国情的发展道路，支持埃方维护国家主权、安全和发展利益。中方愿同埃方以高质量共建“一带一路”为引领，深化基建、电力、工业等传统领域合作，不断培育新能源、航空航天、农业科技、数字经济等新的合作增长点，进一步便利双方贸易投资往来，协助埃方增强经济发展内生动力，更好实现互利共赢。双方要扩大智库、青年、教育、旅游等人文交流，夯实两国友好的民意基础。中方愿同埃方加强在联合国、金砖、上海合作组织等多边机制内的协调配合，协力推动尽快平息加沙战火、缓解加沙人道危机，并为推动全面、公正、持久解决巴勒斯坦问题作出不懈努力。东方心经资料免费大全

      少数族裔遭遇职场歧视。美国一家名为“温室”的招聘软件公司发布的《2023年求职者面试经历报告》显示，招聘过程中的歧视现象“相当令人担忧”。34%的求职者在面试中遇到过歧视性问题，近1/5的求职者曾试图通过在简历中更改姓名，以避免受歧视性招聘行为的影响。在改名的求职者中，有45%是为了让自己听起来“不那么有族裔特点”。英国《卫报》网站2023年4月23日披露，美国政府数十年来刻意逃避劳工保护责任，压榨少数族裔劳工。纽约的有色族裔护工不仅被迫接受连续长时间的工作，薪资还受到克扣。不少护工因此罹患失眠、慢性病等疾病，对护工及其家庭造成严重伤害。少数族裔劳工一直尝试通过各种渠道争取权利保障，但在一些利益集团阻碍下成效寥寥。沃克斯新闻网2023年6月12日报道，在美国，非洲裔一直比白人挣得少。这种差异意味着在种族歧视的影响下，非洲裔时间价值明显低于白人，为了弥补歧视造成的工资差距，非洲裔工人每天必须多工作2.7小时。东方心经资料免费大全（撰稿：水锦琼）